François Bayrou annonce la suppression de deux jours fériés : « Les salariés devront travailler plus sans… »

Les Différences Cruciales Avec L’Existant

Mais attention : ce nouveau dispositif ne sera pas un simple copié-collé de la journée de solidarité. Le ministère du Travail a confirmé plusieurs divergences majeures qui durcissent considérablement la mesure.

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Premier changement radical : l’obligation de deux journées entières de travail supplémentaires. Contrairement au lundi de Pentecôte, les employeurs ne pourront pas répartir ces 14 heures comme bon leur semble. Exit donc la possibilité de demander quelques minutes supplémentaires chaque jour pour maintenir les jours fériés chômés.

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« Les entreprises seront obligées de faire travailler leurs salariés deux journées supplémentaires par an », précise le ministère. Cette rigidité élimine toute souplesse d’organisation et force un bouleversement calendaire net.

Deuxième rupture : l’affectation des recettes. Alors que la contribution solidarité autonomie finance spécifiquement l’aide aux personnes âgées et handicapées, les nouvelles recettes ne seront pas nécessairement fléchées vers la sécurité sociale. L’État garde les mains libres sur l’utilisation de cette manne financière.

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Cette approche plus contraignante révèle l’ampleur réelle de l’effort demandé aux entreprises et aux salariés. Loin d’un simple ajustement technique, il s’agit d’une réorganisation profonde du temps de travail annuel, sans échappatoire possible pour les employeurs.